Переваги легального працевлаштування обговорили в Кам'янець-Подільському
опубліковано 14 червня 2023 о 10:16 Розділ: Місцеві новини
В Кам'янець-Подільській ДПІ відбулася робоча зустріч з керівниками СГ щодо збільшення ними рівня заробітної плати до середньомісячного розміру, легалізації трудових відносин та сплати ПДФО та військового збору у повних обсягах.
В робочій групі взяли участь начальник Кам'янець-Подільського відділу податків і зборів з фізичних осіб та проведення камеральних перевірок Марущак Наталія та завідувач відділу контролю за дотриманням законодавства про працю Кам'янець- Подільської міської ради Міхальський Вадим.
Наталя Марущак зазначила, що своєчасна і повна сплата податків до бюджету, а також забезпечення заробітною платою працівників не менше мінімальних соціальних стандартів – це обов’язок кожного роботодавця щодо соціального захисту своїх працівників.
Нелегальна ж зайнятість – це використання роботодавцями найманої робочої праці без належного оформлення трудових відносин. Для цього роботодавцями, крім традиційного, використовуються й інші способи: це так звані стажування чи застосування випробувального терміну або оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час. При цьому роботодавці здебільшого трактують ці поняття на свій лад, переконуючи, що на цей період можна працівників офіційно не оформляти.
Влаштовуючись на роботу неофіційно, працівник повинен чітко усвідомлювати, що отримуючи зарплату «в конверті», він позбавляється трудового стажу. Крім того, офіційно неоформлений працівник наражає себе на ризики: працювати понад норму, а то і без вихідних без додаткової оплати праці; не буде доплат за роботу в нічний час, за наднормативні роботи і роботу у вихідні дні, не буде вихідної допомоги при звільненні працівника через скорочення штатів; не буде ніяких соціальних гарантій, передбачених для працівника; не буде права на відпустку, в тому числі, і на відпустку в зв’язку з вагітністю, пологами і для догляду за дитиною, грошової компенсації за невикористану відпустку; не буде права на достроковий вихід на пенсію (якщо робота пов’язана з шкідливими умовами праці); не буде права на охорону праці; працівник не матиме змоги зареєструватись в центрі зайнятості як безробітний та отримати відповідну допомогу та багато інших негативних наслідків.
Під час спілкування з платниками Наталя Марущак надала кваліфіковані відповіді на їх запитання, зокрема, щодо порядку застосування РРО/ПРРО при проведенні розрахункових операцій, ведення обліку товарних запасів СГ, забезпечення використання електронних платіжних засобів, про можливість оформлення податкової знижки до 31 грудня 2023р., про порядок сплати вперше в 2023 році мінімального податкового зобов’язання за земельні частки (паї); про переваги та особливості використання електронних сервісів ДПС України, зокрема Електронного кабінету платника податків (cabinet.tax.gov.ua).
З нагальними питаннями представники бізнесу та громадськості можуть звернутись до Головного управління ДПС у Хмельницькій області за допомогою електронної скриньки Комунікаційної податкової платформи за адресою km.ikc@tax.gov.ua.